Paie du personnel des Centres agréés : le SENACEEPEF interdit toute ponction illégale
Le Directeur National du Service National de Contrôle des Effectifs et Éléments de la Paie du Personnel Enseignant et Formateur (SENACEEPEF) a formellement rappelé l’interdiction stricte de toute ponction sur la rémunération des agents des Centres agréés, partenaires du Ministère de la Formation Professionnelle.
Dans une correspondance datée du 2 mars 2026 et adressée aux Directeurs Provinciaux, Daniel Kimbambu Sefu Sidibe, Directeur National du SENACEEPEF, a insisté sur le respect rigoureux des procédures en matière de gestion de la paie et de mise à jour des effectifs.
Par ce rappel, l’autorité entend mettre fin aux pratiques irrégulières et décourager « les pêcheurs en eaux troubles » qui tenteraient d’opérer des retenues illégales sur les salaires des agents.
Cette mise au point vise également à apaiser les inquiétudes et à couper court aux velléités malencontreuses observées dans certains milieux.
Des sanctions annoncées
Le Directeur National prévient que des sanctions sévères seront appliquées à l’encontre de tout agent du SENACEEPEF ainsi que des responsables d’établissements qui se rendraient coupables de telles pratiques, formellement interdites par la hiérarchie.
« Je vous demande de transmettre rapidement les mises à jour des sortants sans entrants pour la paie SENACEEPEF », insiste Daniel Kimbambu Sefu Sidibe dans sa lettre.
Cette instruction met en lumière l’importance d’une gestion transparente et actualisée des effectifs, condition essentielle pour garantir une paie régulière et conforme aux droits des enseignants et formateurs concernés.
À travers cette démarche, le SENACEEPEF réaffirme sa volonté de promouvoir la bonne gouvernance, la transparence salariale et la protection des droits du personnel des Centres agréés, partenaires du Ministère de la Formation Professionnelle.
